Formation :  Audit et Refonte de supports de Communication Visuelle

Formation professionnelle en communication visuelle pour diagnostiquer, améliorer et refondre vos supports (print, présentations, réseaux sociaux). Apprenez les principes de lisibilité, cohérence visuelle et storytelling graphique avec des cas pratiques et templates réutilisables. OPCO et financement possibles.

Infos clés

Dates :

A définir 

Durée et modalité d’organisation :

14h

Nombre max. de participants :4
Financement :

Possibilité de financement OPCO jusqu’à 100% 

Paiement en 3 fois possible

Public visé :

directeur marketing, responsable communication, chargée de communication

Niveau :

 débutant / intermédiaire / avancé / expert

 

Modalité d’organisation :

Présentiel (lieu à définir) ou distanciel (visio synchrone)

Matériel nécessaire :

un ordinateur portable par participant / connexion WiFi

Date limite d’inscription :

30 jours avant le début de la formation 

Prérequis :aucun

Description de la formation supports de communication

Cette formation en communication visuelle professionnelle vous
permet de maîtriser l’audit critique et la refonte de vos supports
visuels
(print et digital) pour qu’ils soient plus clairs, cohérents et
impactants dans vos actions de communication. Grâce à des
exercices pratiques, des audits personnalisés et la création de
templates réutilisables, vous améliorerez vos outils de
communication interne et externe dans une logique orientée
résultats

Objectifs de la formation

  • Diagnostiquer les points faibles et les axes d’amélioration des supports existants
  • Appréhender  la structure, la hiérarchie visuelle et les règles de lisibilité
  • Refonter un support en appliquant les principes d’équilibre visuel et de storytelling
  • Créer des templates professionnels pour uniformiser la communication de l’entreprise

Programme de la formation

  • DEMI-JOURNÉE 1 (3H30)

    Ice breaker et tour de table 

    Module 1 (45 min) – Comprendre les bases d’un support efficace
    Les participants découvrent les principes fondamentaux d’un support clair, lisible et structuré. Ils apprennent comment la hiérarchie visuelle influence la compréhension et l’impact du message.

    Module 2 Module 2 (2H45) – Diagnostic complet des supports actuels
    Analyse individualisée de chaque support apporté par les participants (brochures, fiches, slides). L’objectif est d’identifier les forces, faiblesses, incohérences et axes prioritaires d’amélioration.
  • DEMI-JOURNÉE 2 (3H30)

    Module  3 (1H30) – Analyse visuelle : structure, lisibilité & branding
    Étude approfondie de la mise en page, du rythme visuel, des marges, du branding et de la cohérence graphique. Chaque participant repart avec une grille d’analyse personnalisée et actionnable.

    Module 4 (2h) – Storytelling visuel & priorisation des messages
    Apprendre à structurer un support en pensant parcours lecteur, messages clés et progression visuelle. Mise en pratique sur un support existant pour le rendre plus clair et impactant.
  • DEMI-JOURNÉE 3 (3H30)

    Module 5 (1h45) – Techniques de refonte : équilibre & modernisation
    Découverte des techniques utilisées par les DA : gestion des blancs, alignements, contraste, typographies, grilles et harmonies visuelles. Application directe sur un support “avant / après”.

    Module 6 (1h45) – Atelier pratique : refonte guidée d’un support
    Chaque participant refond un support de son choix en direct, avec feedback personnalisé. Objectif : repartir avec une version finalisée ou prête à finaliser.
  • DEMI-JOURNÉE 4 (3H30)

    Module 7 (1h30) – Création de templates réutilisables
    Création d’une base de templates simples, professionnels et modulaires (fiche offre, slide, fiche produit). Objectif : harmoniser la production et gagner du temps.

    Module 8 (2h) – Uniformisation & cohérence finale
    Harmonisation des supports retravaillés pour créer une identité visuelle cohérente et durable. Finalisation des audits personnalisés + remise de la checklist complète.

Modalité d’évaluation de fin de formation

  • Cas pratique tutoré : Refonte complète d’un support + présentation du raisonnement visuel (structure, choix graphiques, hiérarchie).
  • Remise d’un mini audit : diagnostic + axes d’amélioration + plan d’action visuel.

Méthodes pédagogiques

  • Exemples concrets & démonstrations
  • Analyse de cas réels apportés par les participants
  • Ateliers pratiques sur leurs propres supports
  • Accompagnement individuel + feedback direct
  • Support PDF + checklists + rapport d’audit remis

Option

Le programme de la formation est intense ce qui ne permet pas d’approfondir tous les points. Il est possible d’ajouter ½ journée de formation pour approfondir des points spécifiques en fonction des besoins qui pourraient émerger pendant la première session.

Tarif

Sur demande

Formules INTRA entreprise

Possibilité de financement OPCO jusqu’à 100%

Paiement en 3 fois possible

FAQ

Pourquoi faire une refonte de ses supports graphiques ?

Refondre ses supports de communication visuelle permet d’aligner son image de marque avec son positionnement stratégique et ses objectifs marketing. Avec le temps, les supports graphiques (présentations commerciales, brochures, réseaux sociaux, supports print ou digitaux) deviennent souvent incohérents, obsolètes ou peu performants.

Une refonte visuelle permet de :
renforcer la cohérence de la charte graphique,
améliorer la lisibilité et l’impact des messages,
optimiser l’efficacité commerciale des supports,
moderniser l’image de l’entreprise,
s’adapter aux nouveaux usages digitaux

Quels outils sont utilisés pendant cette formation ?

La formation s’appuie sur un programme pédagogique alliant la théorie et la pratique.


Vous allez créer des templates entièrement personnalisés et sur mesure en utilisant des outils tels que Canva ou la suite Adobe.


Vous aurez à charge de co-réaliser un cas pratique tutoré basé sur la refonte complète d’un support + présentation du raisonnement visuel
(structure, choix graphiques, hiérarchie).


Également, l’experte formatrice vous remettra un mini audit : diagnostic + axes d’amélioration + plan d’action visuel.

Cette formation est-elle financée (OPCO / CPF) ?

Cette formation peut-être financée uniquement par le dispositif OPCO de votre entreprise. Le financement peut aller jusqu’à 100%. Pour demander un financement, il faut déposer un dossier auprès de votre interlocuteur OPCO.


La réponse de ce dernier peut mettre jusqu’à 30J, alors au plus tôt vous anticipez au mieux cela est.

Référente Handicap

Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. 

Pour toutes questions complémentaires, merci de contacter notre référente handicap : Maud Richard (maud.richard.ext@lacollab.com)

Formateurs

Alice

FORMATRICE & DIRECTRICE ARTISTIQUE

  • Diplôme : MASTER II / CONCEPTEUR DESIGNEUR GRAPHISTE (2014)
  • Fonction : Directrice Artistique Graphiste : 10 ans : 3 ans
  • Références :

S’inscrire

Vous pouvez également nous contactez via notre formulaire ou par téléphone 07 49 92 36 29.

Ils nous ont fait confiance

Lorsque je me suis lancée, la solitude était un vrai frein : face à mes problématiques, mon manque d’expérience et mes échecs. La Collab m’a offert un collectif bienveillant, un soutien quotidien et des rencontres enrichissantes, comme une grande famille professionnelle !

Mathilde PICARD

J’ai rejoint le Néolab de La Collab pour me former au freelancing, développer les bons réflexes et m’entourer de professionnels bienveillants. Je recommande pour ceux qui cherchent d’une méthodo, une boîte à outil, un esprit d’équipe et de cohésion!

Cynthia DECANT

J’ai découvert les équipes de La Collab il y a peu et ça a été un vrai déclic. j’ai été très bien accueilli et pour moi qui me lançais dans l’aventure de l’auto-entreprenariat, j’étais soulagée de me sentir entourée par autant de bienveillance. Je recommande évidement !

Olivia Gaudignon

< À nos futurs clients />

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