Formation : Métier de chief freelance officer

Dates :

Session 1 : 05/03/24 – 12/03/24 de 9h à 17h

Session 2 : 04/06/24 – 11/06/24 de 9h à 17h

Session 3 : 01/10/24 – 08/10/24 de 9h à 17h

Durée et modalité d’organisation :

14h

Nombre max. de participants :15

Financement :

Formations pouvant être prises en charge dans leur intégralité

Public visé :

Communicant / Markting manager / Entrepreneur

Modalité d’organisation :

Présentiel (lieu à définir) ou distanciel

Matériel nécessaire :

un ordinateur portable par participant / connexion WiFi

Date limite d’inscription :

30 jours minimum avant la formation

Description de la formation

À la croisée des chemins entre le DRH et le directeur des achats, le Chief Freelance Officer sera chargé de piloter cette nouvelle force de travail que sont les talents externes en ayant une expertise affinée des différents métiers.

Objectifs de la formation

Comprendre les nouveaux enjeux de collaboration et management de talents externes
Repérer/détecter en externe des talents pour les missions à pourvoir
Permettre aux équipes internes et aux freelances de travailler ensemble. Augmenter la productivité et la créativité de tous
Intégrer, animer et fidél

Programme de la formation

JOURNÉE 1 (7h)

Module 1 – Comprendre les nouveaux enjeux de collaboration et management de talents externes
Les missions du chief freelance officer / Les nouvelles formes de projets et de collaboration

Module 2 – Repérer/détecter en externe des talents pour les missions à pourvoir
Comment recruter des freelances et connaître les différents statuts et fonctionnement

JOURNÉE 2 (7h)

Module 3 (2H) – Permettre aux équipes internes et aux freelances de travailler ensemble. Augmenter la productivité et la créativité de tous
Gérer des projets collaboratifs avec des ressources externes : boîte à outils

Module 4 (3H) – Intégrer, animer et fidéliser sa communauté de prestataires externes
Concevoir et mettre en oeuvre des dispositifs et outils garantissant l’intégration et l’implication des freelances prestataires.

Modalité d’évaluation de fin de formation

Évaluation individuelle par le formateur sur les ateliers pratiques délivrée en fin de formation.

Méthodes pédagogiques

Apport théorique
Exemples et cas concrets
Atelier de mise en pratique immédiate
Support livré en fichier PDF

Option

Le programme de la formation est intense ce qui ne permet pas d’approfondir tous les points. Il est possible d’ajouter ½ journée de formation pour approfondir des points spécifiques en fonction des besoins qui pourraient émerger pendant la première session.

Tarif

Sur demande

Formules INTRA entreprise ou INTER entreprise

Possibilité de financement jusqu’à 100%

Formateurs

Célia CHAUVET

< Formatrice />

Intervenant en formation, en conseil et en opérationnel, je reste à l’écoute, à la fois des entreprises et, des tendances web et social média.

Diplôme : Sciences Po Bordeaux Master Communication (2012)
Fonction : Chef de projet webmarketing : 5 ans : Expérience formation professionnelle : 5 ans
Références Formation initiale et professionnelle :

S’inscrire

Vous pouvez également nous contactez via notre formulaire ou par téléphone 07 49 92 36 29.

Ils nous ont fait confiance

Aspects positifs : Professionnalisme
Des équipes au top. Réactives et sympathiques avec qui il fait bon discuter ! Un vrai accompagnement sur le recrutement de talents, Merci !

Laurent Garrouste

Co-fondateur du média J’ai Un Pote Dans La Com

J’ai intégré le Néolab de la Collab pour me former aux techniques du freelancing. acquérir les bons réflexes pour driver mon business et m’entourer de professionnels. L’équipe est experte et très bienveillante. Je recommande la Collab à toute personne désireuse de se lancer en freelancing et qui souhaiterait une méthodo, une boîte à outil, un esprit d’équipe et de cohésion, des projets à venir en collaboration avec d’autres freelances pour le compte de clients de tous horizons. Merci La Collab !

Cynthia DECANT

PROMOTION 2021

Quand je me suis lancée à mon compte, le gros point noir qui m’a très vite plombée. c’est la solitude. Solitude face à mes problématiques. face à mon manque d’expérience. solitude face à mes échecs également.

J’ai trouvé en LA COLLAB, un collectif bienveillant, un soutien du quotidien, des rencontres très chouettes qui me nourrissent et la sensation de ne pas être seule au monde. La Collab c’est un peu ma grande famille professionnelle !

Mathilde PICARD

PROMOTION 2021

J’ai découvert les équipes de La Collab il y a peu et ça a été un vrai déclic. j’ai été très bien accueilli et pour moi qui me lançais dans l’aventure de l’auto-entreprenariat, j’étais soulagée de me sentir entourée par autant de bienveillance. Je recommande évidement !