Envie d’aller plus loin dans ta vie de freelance ? Deviens Meneur de Projet à La Collab !

par La Collab 4 août 2023

Qu’est-ce qu’un Meneur de Projet ?

Être Meneur de Projet signifie détenir plusieurs casquettes :

Être le principal interlocuteur des clients de La Collab et aussi des freelances et partenaires avec lesquels il travaille
Prendre en charge le pilotage d’un projet dans son intégralité
Être le garant de la qualité de La Collab ce qui impactera la réputation de tout le collectif

Pourquoi rejoindre un collectif ?

Pour upgrader ton activité en termes de références, de missions longues durées, de TJM en d’autres mots, passer un nouveau step de ton freelancing, en se positionnant sur des projets ambitieux en équipe grâce à une entreprise et une marque de près de 10 ans d’experience aka La Collab !

7 raisons de nous rejoindre

👉 Zéro frais d’entrée
👉 Tu alimenteras et développeras ton portefeuille client
👉 Nous te proposons 3 offres de services pour répondre aux besoins des clients : Project / Connect / Academy
👉 L’accès à un annuaire qualifié d’experts dans leur domaine pour gagner des projets toujours plus importants !
👉 Tes compétences en management de projet et en tant que commercial se développeront davantage
👉 L’occasion de rejoindre un groupe collaboratif dans lequel tout le monde à sa voix qui compte
👉 Être un acteur phare du développement d’un nouveau modèle dans le mouvement du Future of Work

Pourquoi la Collab ?

La Collab est un collectif de freelance dans le marketing, la communication et le digital engagé dans l’Economie Sociale et Solidaire.
Nous fonctionnons un peu comme un cabinet d’avocats : chacun gère son portefeuille clients et nous mutualisons entre associés les ressources (locaux, partenaires, outils commerciaux et de communication, réussites et galères).
La jouer “collectif” est un facteur clé de réussite pour les freelances et les entreprises. Nous réunissons le meilleur des deux mondes, nous sommes une troisième voie.

Intégrer le collectif La Collab c’est également :

Un cycle d’intégration de 24 mois pour effectuer une montée en compétences incluant une phase d’onboarding et de formations
Une proposition d’association après ces 24 mois au sein du collectif avec prise de parts au capital de la structure d’appartenance
Une ouverture et une entraide avec un réseau d’experts
Des temps forts de co-développement entre pairs

Avec qui vais-je collaborer ?

Les co-fondatrices

Laura Strelezki, co-fondatrice et directrice du développement de La Collab

Laura et Célia, co-fondatrices de La Collab, sont également freelances en marketing digital. Ayant respectivement 9 et 8 ans d’expériences, elles sont expertes dans le domaine du marketing digital et de la communication institutionnelle.

Elles sont entourées d’une équipe de choc qui les aide à faire fonctionner le collectif : chargé de gestion, chargé de com, etc…

Célia Chauvet, co-fondatrice et directrice des opérations de La Collab

Le city leader

Le rôle du city leader est de fédérer les freelances de sa ville et de constituer le principal point d’entrée. Chaque ville possède donc un city leader. Ce dernier accompagne les Meneurs de Projet de sa ville dans leur intégration et les soutient dans leurs projets du début jusqu’à la fin. Peut-être que toi aussi, un jour tu auras envie de devenir city leader pour faire rayonner le collectif La Collab dans une ville d’ici ou d’ailleurs !

Le Lab

Le réseau

Les freelances faisant parti du Lab sont les freelances qui réussissent leurs missions avec brio et toujours plus de satisfaction client ! Ils sont par ailleurs très engagés dans ce modèle de collectif auquel ils contribuent activement : apport de leads, participations aux événements ou aux « squads » (groupes de travail transverses). Ils sont indispensables à La Collab afin de pouvoir faire vivre le collectif mais également pour constituer une équipe parfaite avec le Meneur de Projet lors de collaborations.

Le réseau constitue les freelances qui se sont inscrits auprès de La Collab pour découvrir le collectif et engager des missions. Tu pourras peut-être collaborer prochainement avec eux sur de nouveaux projets ou leur demander des conseils sur un sujet précis.

Tes engagements

Si tu es intéressé·e pour devenir Meneur De Projet, tu dois donc comprendre qu’un grand pouvoir implique de grandes responsabilités ! Tu dois connaître les différents points sur lesquels tu t’engageras afin de devenir un Meneur de Projet hors pair :

Représenter La Collab auprès des clients et des partenaires
Gérer un portefeuille clients de 3 clients minimum dès ta première année
Garantir la qualité des projets, des relations et des livrables
Participer au développement de La Collab et aux réunions de regroupement
S’inscrire à la formation d’intégration sur la vente et la méthodologie de projet « MDP Sales Booster »